障害者雇用の基礎知識

障害者雇用制度や「障害者手帳」制度、「障害年金」、その他にも法律や障害をお持ちの方にとって役立つ制度について、図解豊富にどこよりもわかりやすく解説いたします。また使える支援機関や、最近のテレワークといった働き方などにもクローズアップいたします。社会福祉士監修記事多数！

うつ病だと就活できない？おすすめの新卒支援や成功させる方法を解説

障害者の就活について、うまくいかず迷っている方も多いのではないでしょうか。実際に「障害者」による「就活」には、自分らしく働ける会社を見つけられるのかなど、さまざまな […]

精神障害者手帳とは、精神障害により日常生活や社会生活において制約がある方を対象とした手帳です。しかし、名前を聞いたことがあっても、実際にご自身が利用できるのか・どの […]

病気や障害があっても仕事はできる？転職で注意することとおすすめの仕事、就活に利用できるサービスを紹介突然の事故や病気に見舞われ、これまでの仕事を続けるか悩んでいる […]

障害や病気をお持ちの方のなかには、障害者雇用での就職について、迷っている方も多いのではないでしょうか。実際に「障害者雇用と一般雇用のどちらがいいのか」「障害者雇用 […]

「合理的配慮」という言葉を聞いたことがある人事担当者や採用担当者の方は多いのではないでしょうか。合理的配慮の義務化に伴い、2024年4月1日から全ての事業者が合理 […]

就労定着支援とは、障害総合支援法で定められた障害福祉サービスのうちのひとつです。障害をお持ちの方が、就労先での環境や業務などに順応でき、長く働き続けられるよう支援す […]

仕事探しをしていると気になる言葉「社保完備」、そこに含まれる「雇用保険」とは何かを知っていますか？働けなくなった時の「失業手当」だけでなく、キャリアアップしたい時 […]

転職や就職の際に必ず耳にする「社会保険」や「扶養」、意味をきちんと理解していますか？扶養には「税法上の扶養」と「社会保険上の扶養」の2種類があるということはぜひ覚 […]

ピアサポートとは、障害をお持ちの方同士の相互扶助の仕組みです。しかし、名前を聞いたことがあっても、実際にご自身が利用できるのか・どの様なメリットがあるのか・ピアサポ […]

「職業訓練」について興味をお持ちの方も多いのではないでしょうか。幅広いジャンルの訓練が行われており、障害者の方でも受講できる訓練が多数用意されています。職業訓練の […]